为进一步推动我院师资队伍建设，促进新教师更快、更好地站稳讲台，提升实践教学能力，保证教学质量，建成一支具有师德规范、科研创新、能力拔尖，较高综合素质的骨干教师和学科带头人的教师队伍，2022年11月12日下午，我院举行教师成长“青蓝工程”签约仪式。为每一名青年教师指派一名教学经验丰富的老教师进行为期两年的“传、帮、带”教学指导，青蓝双方教师在全院教职工的见证下签订了教师成长“青蓝工程”协议书。

"青蓝工程"的启动为青年教师迅速成长营造了良好氛围，将促使使青年教师的业务水平、教学水平得到提高，为教师交流互动搭建了有效的平台，为我院教学质量的提高提供了保障。